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Nachwuchskräfte für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (m/w/d)

Nachwuchskräfte für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (m/w/d) zum 1. April 2025 bei der Feuerwehr 

Unsere Stadt geht in die Zukunft – und Sie sind mit dabei. Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn- Franken. Wirtschaftliche Stärke, Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement zeichnen unsere Stadt aus. 

Für die Berufsfeuerwehr suchen wir zum 1. April 2025 zur Ausbildung Nachwuchskräfte für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (m/w/d). 

Ihre Aufgaben 

Die Ausbildung dauert 19 Monate und gliedert sich in Grundausbildung (6 Monate), Laufbahnlehrgang mit Laufbahnprüfung (1 Monat) und anschließender berufspraktischer Aus- und Fortbildung (12 Monate). Danach erwartet Sie eine verantwortungsvolle, vielfältige, interessante und täglich herausfordernde Tätigkeit in den Bereichen Brandbekämpfung, Hilfeleistung und Umweltschutz. Sie leisten Einsatzdienst in einer der drei Wachabteilungen der Berufsfeuerwehr, in der Integrierten Leitstelle oder im Tageseinsatzdienst. 

Ihr Profil 

Sie erfüllen die persönlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis. 

Sie haben das 18. Lebensjahr vollendet. 

Sie verfügen mindestens über einen Hauptschulabschluss und eine für die Verwendung im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst geeignete abgeschlossene Berufsausbildung. 

Sie sind sportlich leistungsfähig und besitzen eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Feuerwehrdienst. 

Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B. 

Sie haben bereits das Deutsche Sportabzeichen und das Deutsche Rettungsschwimmabzeichen in Bronze erworben. 

Sie sind bereit die Fahrerlaubnis der Klasse C/CE zu erwerben. 

Unser Angebot 

Wir zahlen während der Grundausbildung und dem Laufbahnlehrgang Anwärterbezüge in Höhe von derzeit 1.342,89 EUR (7 Monate). Bei Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe erhalten Sie ein Gehalt nach Besoldungsgruppe A 8 LBesGBW. 

Wir bieten eine qualifizierte und umfassende Ausbildung (u.a. die Ausbildung zum/zur Feuerwehrtaucher*in, Rettungssanitäter*in, Leitstellendisponent*in bei der Verwendung in der Integrierten Leitstelle) sowie eine moderne und gut ausgestattete Berufsfeuerwehr. 

Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. 

Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. 

Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. 

Ein offenes, motiviertes Team freut sich auf Sie. 

Informationen zur Bewerbung

Hinweise zum Ablauf des Auswahlverfahren: Am 13. April 2024 bietet die Feuerwehr einen Informationstag für Bewerber*innen an. Der Sport-, Schwimm- und schriftliche Einstellungstest wird voraussichtlich am 14. September 2024 stattfinden. Die Termine für die Personalauswahlgespräche finden einige Wochen nach dem Einstellungstest statt. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.37.0001 bis spätestens 28. April 2024. 

Hier geht`s zur Online-Bewerbung: Online-Bewerbung

 

Sachbearbeiter*in für den baulichen Brandschutz (m/w/d) bei der Feuerwehr

Unsere Stadt geht in die Zukunft – und Sie sind mit dabei. Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Wirtschaftliche Stärke, Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement zeichnen unsere Stadt aus.

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten Ämter, Fachplaner, Architekten, Bauherren und Bürger zu allen präventiven Fragestellungen im baulichen und technischen Brandschutz.
  • Sie sind für sämtliche präventive brandschutztechnische Beurteilungen und Maßnahmen in Ihrem Aufgabengebiet zuständig.
  • Sie bearbeiten brandschutztechnische Angelegenheiten, insbesondere nach der Verwaltungsvorschrift Brandschutzprüfung.
  • Sie führen bei Bedarf Brandverhütungsschauen zusammen mit dem Planungs- und Baurechtsamt durch und vertreten hierbei die Belange der Feuerwehr.
  • Änderungen der Aufgabenstellung sind nicht gänzlich ausgeschlossen und bleiben vorbehalten.

Ihr Profil

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Studienrichtung im Sinne des Aufgabenprofils.
  • Sie verfügen idealerweise bereits über Kenntnisse und Erfahrungen im Aufgabenbereich Vorbeugender Brandschutz.
  • Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den Office-Anwendungen setzen wir voraus.
  • Sie gehen Fragestellungen selbständig, engagiert und gut strukturiert an.
  • Sie bringen Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft in Ihre Arbeit ein und besitzen die Fähigkeit Probleme konstruktiv anzugehen sowie zu lösen.
  • Sie arbeiten gerne interdisziplinär im Team zusammen.

Unser Angebot

  • Wir zahlen ein Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD.
  • Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
  • Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen wie z.B. Homeoffice.
  • Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem sind uns wichtig.
  • Unser betriebliches Gesundheitsmanagement trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.
  • Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei.
  • Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.
  • Ein offenes, motiviertes Team freut sich auf Sie.

Informationen zur Bewerbung

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2024.37.0006 bis spätestens 5. Mai 2024 .

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. 

Für Fragen steht Ihnen Frau Link, Telefon 07131 56-2134, gerne zur Verfügung.

Hier geht`s zur Online-Bewerbung: Online-Bewerbung